大環(huán)境不好，就看誰能撐過去，加油

熬過這段寒冬，春天很快就會來到

銷售都一樣 沒有業(yè)績的話 只有基本工資 我之前連續(xù)2年都只拿了基本工資 快撐不住了 才終于開胡 現(xiàn)在總算好起來了 每年提成都比工資高  銷售主要就得熬的住 堅持吧 

一樣的，我們公司不太注重運營，各種都一個人不說，還什么都 要一個人完成

加油吧  一樣的  沒有訂單我們的基本工資還低

加油

加油

1. ?明確工資支付情況?：首先，確認自己的工資支付情況，包括基本工資、崗位工資、績效工資等組成部分。如果發(fā)現(xiàn)只發(fā)放了基本工資而其他應(yīng)得工資未支付，員工有權(quán)要求用人單位支付全額工資?1。

2. ?與用人單位協(xié)商?：員工可以與用人單位的人力資源部門或相關(guān)負責人進行溝通，了解只發(fā)基本工資的原因，并提出自己的訴求。在協(xié)商過程中，可以依據(jù)《中華人民共和國勞動法》的相關(guān)規(guī)定，主張自己的合法權(quán)益?1。

3. ?申請勞動仲裁或提起訴訟?：如果協(xié)商無果，可以向當?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁，要求用人單位支付應(yīng)得的工資。在申請勞動仲裁時，需要提交書面仲裁申請，并按照要求提供相關(guān)證據(jù)。如果仲裁結(jié)果不滿意，還可以向人民法院提起訴訟，通過法律途徑維護自己的權(quán)益?12。

4. ?向勞動監(jiān)察部門投訴?：如果用人單位拒絕支付應(yīng)得的工資，可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴和舉報，要求其支付工資并給予賠償。勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決?12。

5. ?審查勞動合同?：仔細審查與公司簽訂的勞動合同，確認其中關(guān)于工資支付的明確約定。若合同中規(guī)定了工資支付方式和金額，但公司未按約定執(zhí)行，員工有權(quán)要求公司支付全額工資?2。

6. ?保留相關(guān)證據(jù)?：在維權(quán)過程中，務(wù)必保留相關(guān)證據(jù)，如工資條、考勤記錄等，以支持自己的主張?2。

通過以上措施，可以有效維護自己的合法權(quán)益，確保獲得應(yīng)得的工資報酬。

堅持住 好生活快來了

加油

加油

加油

這兩年能顧上生活就很好了

銷售都是這樣的，所以要努力做業(yè)務(wù)

慢慢會好的，習慣就好了

抱抱，下個月會好起來的。

知足吧，對自己有精準定位，會內(nèi)心好過些。

上班就是為了生活

熬過低谷期，就會迎來曙光。加油

不好

慶幸吧，很多上班的公司都倒了

今年都差不多

我這工作也是每月發(fā)基本工資，到年底結(jié)算的時候才發(fā)一整年的績效獎，所謂的年終獎。呵呵！

我也是，今年一年都這樣了，過得都拮據(jù)了，好想改行~

一般

一個好消息  一個壞消息

壞消息：未來十年行情可能都不好

好消息：大家都不好  不是你一個人不好

加油 今年都這樣 我們也是

慢慢來，加油

很一般哎

生活都不夠啊